第一章 单元测试

1、 问题:

下面(   )是管理者的概念技能。

选项:
A:沟通能力
B:观察力和思维力
C:技术和方法的能力
D:交往能力
答案: 【
观察力和思维力

2、 问题:

(  )本身并没有某种特有的表现形式,总是在与其他管理职能的结合中表现自身的存在与价值。

选项:
A:计划
B:组织
C:领导
D:控制
E:创新
答案: 【
创新

3、 问题:

管理者的监听者角色是指(  )与工作和组织有关的信息 

选项:
A:传递
B:收集与获取
C:发布
D:听取
答案: 【
收集与获取

4、 问题:

范蠡、计然曾提出了“水则资车、旱则资舟”,“夏则资裘,冬则资絺”, 表明中国很早就有了(   )思想。

选项:
A:计划
B:决策
C:组织
D:控制
答案: 【
组织

5、 问题:

学好管理学不一定能管理好企业,说明管理具有(  )。

选项:
A:科学性
B:经济性
C:艺术性
D:人本性
答案: 【
艺术性

第二章 单元测试

1、 问题:

管理理论是在对(   )观察和认识的基础上形成管理思想,管理思想经过提炼、概括与总结形成(  ),同时又对管理实践进行指导。

选项:
A:人类社会活动
B:经济活动
C:管理理论
D:管理实践活动
答案: 【
管理理论
管理实践活动

2、 问题:

亚当·斯密在《国富论》中提出(   )。

选项:
A:“经济人”观点
B:“社会人”观点
C:分权管理
D:劳动分工论
答案: 【
分权管理
劳动分工论

3、 问题:

法约尔认为管理的职能包括(   )。

选项:
A:计划
B:组织
C:指挥
D:控制
E:沟通
答案: 【
计划
组织
指挥
控制

4、 问题:

马斯洛需要层次理论认为人的需要是有层次的,由低到高分为(   )。

选项:
A:生理需求
B:安全需求
C:社交需求
D:尊重需求
E:自我实现需求
答案: 【
生理需求
安全需求
社交需求
尊重需求
自我实现需求

5、 问题:

古典管理理论的代表有 (   )。

选项:
A:泰勒
B:法约尔
C:德鲁克
D:韦伯
E:马斯洛
答案: 【
泰勒
法约尔
韦伯

第三章 单元测试

1、 问题:

管理的基本原理主要包括(      ) 

选项:
A:系统原理
B:人本原理
C:责任原理
D:效益原理
E:伦理管理
答案: 【
系统原理
人本原理
责任原理
效益原理
伦理管理

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