2024知到答案 成功求职六步走 最新知到智慧树满分章节测试答案

绪论 单元测试

1、 问题:

职业发展模型“CD模型”强调的是人与职业的互动。

选项：
A:对
B:错
答案: 【
对
】

第一章 单元测试

1、 问题:

求职从哪里开始?

选项：
A:撰写简历
B:认识你自己
C:查找信息
D:投递简历
答案: 【
认识你自己
】

2、 问题:

霍兰德职业类型论把职业分为几种类型?

选项：
A:2种
B:3种
C:5种
D:6种
答案: 【
6种
】

3、 问题:

霍兰德职业类型论中没有以下哪种类型代码?

选项：
A:R
B:D
C:C
D:E
答案: 【
D
】

4、 问题:

霍兰德类型代码中哪种类型的人是典型的助人者?

选项：
A:R
B:S
C:E
D:I
答案: 【
S
】

5、 问题:

以下哪种方法获得职业信息的精度更高?

选项：
A:实习实践
B:查阅企业网站
C:亲友介绍
D:交流会
答案: 【
实习实践
】

第二章 单元测试

1、 问题:

哪种类型的求职者是做过充分准备的人？

选项：
A:捶胸顿足型
B:期待更好型
C:犹豫不决型
D:一拍即合型
答案: 【
一拍即合型
】

2、 问题:

职业定位应包含哪些要素？

选项：
A:行业
B:专业
C:地域
D:企业
答案: 【
行业
专业
地域
企业
】

3、 问题:

职业收益都包含什么？

选项：
A:钱
B:发展空间
C:情感
D:他人期待
答案: 【
钱
发展空间
情感
】

4、 问题:

如果实在无法明确自己未来定位该怎么办？

选项：
A:回家乡
B:去工作轻松的企业
C:去能累积高职业势能的企业
D:去最容易去的企业
答案: 【
去能累积高职业势能的企业
】

5、 问题:

如何才能找到自己的职业目标？

选项：
A:做好知己知彼
B:把别人的目标当成自己的目标
C:随大流
D:征求他人意见
答案: 【
做好知己知彼
】

第三章 单元测试

1、 问题:

哪种简历容易被淘汰？

选项：
A:健忘症型
B:偷懒症型
C:不认真型
D:废话连篇型
答案: 【
健忘症型
偷懒症型
不认真型
废话连篇型
】